|
Süleyman Demirel Üniversitesinden:
SÜLEYMAN
DEMİREL ÜNİVERSİTESİ ULUĞBEY KARASI BAĞCILIĞI
VE ŞARAP KÜLTÜRÜ ARAŞTIRMA VE
UYGULAMA
MERKEZİ
YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE
1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı;
Süleyman Demirel Üniversitesine bağlı olarak kurulan, Süleyman Demirel
Üniversitesi Uluğbey Karası Bağcılığı ve Şarap
Kültürü Araştırma ve Uygulama Merkezinin yönetim, çalışma usul ve
esaslarını düzenlemektir.
Kapsam
MADDE
2 – (1) Bu Yönetmelik; Süleyman
Demirel Üniversitesi Uluğbey Karası Bağcılığı ve
Şarap Kültürü Araştırma ve Uygulama Merkezinin amaçlarına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE
3 – (1) Bu Yönetmelik, 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE
4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Üniversite: Süleyman Demirel
Üniversitesini,
b) Rektör: Üniversite Rektörünü
c) Merkez: Süleyman Demirel
Üniversitesi Uluğbey Karası Bağcılığı ve Şarap
Kültürü Araştırma ve Uygulama Merkezini,
ç) Merkez Müdürü: Merkezin
Müdürünü,
d) Merkez Yönetim Kurulu:
Merkezin Yönetim Kurulunu
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE
5 – (1) Merkezin amacı; bölgede
ziraatı yapılan ve şarap yapımında kullanım potansiyeli yüksek olan uluğbey karası üzüm çeşidinin kültüre alınması ile
kalite ve standardizasyonunu sağlamak, bölgede şarapçılık potansiyelinin
sosyolojik olarak arttırılmasına yönelik çalışmalar yapmak ve bu amaçlar
doğrultusunda danışmanlık hizmeti vermektir.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE
6 – (1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır;
a) Isparta ili ve bölgesinde
yetiştirilen uluğbey karası üzüm çeşidinin üretim
miktarının arttırılmasını sağlamak,
b) Geleneksel üzüm
yetiştiriciliğinin modern tekniklerle desteklenmesini ve buna ilişkin alt
yapıyı oluşturmak,
c) Yeni anaç üzüm ve
çeşitlerinin bölgesel koşullara adaptasyonlarını sağlamak,
ç) Adaptasyonu sağlanmış üzüm
türlerini çoğaltarak üreticilere ulaştırmak,
d) Uluğbey
karası başta olmak üzere, bölgede yetiştirilen şaraplık üzüm çeşitlerinden
yapılacak şarap üretim tekniğinde optimizasyonu
sağlamak,
e) Bölgede geleneksel olarak
yapılan şarap üretimiyle ilgili kültürel alt yapıyı araştırmak,
f) Bölgede geleneksel
yöntemlerle ve evlerde yapılan şarapçılığı, ticari boyutlara taşımak üzere
alt yapı ve bilgi konusunda desteklemek.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları, Çalışma Birimleri ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE
7 – (1) Merkezin yönetim organları
şunlardır;
a) Merkez Müdürü,
b) Merkez Yönetim Kurulu.
Merkez
müdürü ve yardımcısı
MADDE
8 – (1) Merkez Müdürü, Üniversite
öğretim elemanları arasından Rektör tarafından üç yıl için görevlendirilir.
Süresi biten Merkez Müdürü birden fazla dönem yeniden görevlendirilebilir.
(2) Merkez Müdürünün önerisi
ile Rektör tarafından üç yıl için merkez müdür yardımcısı görevlendirilir. Merkez
Müdürü görevinden geçici olarak ayrıldığında yerine müdür yardımcısı
vekalet eder. Vekalet altı aydan fazla sürerse yerine yeni bir Merkez
Müdürü görevlendirilir. Merkez Müdürünün görevinin sona ermesi halinde
yardımcısının görevi de kendiliğinden sona erer.
Merkez
müdürünün görevleri
MADDE
9 – (1) Merkez Müdürünün görevleri
şunlardır:
a) Yönetim Kuruluna başkanlık
etmek,
b) Merkez çalışmalarının bu
Yönetmelik hükümlerine göre yürütülmesini sağlamak,
c) Merkez bünyesinde
oluşturulacak çalışma gruplarının etkinliklerini düzenlemek ve denetlemek,
ç) Yurt içi ve yurt dışında
bulunan ilgili bilimsel kuruluşlarla Merkezin amacına uygun proje ve
karşılıklı işbirliğini gerçekleştirmek,
d) Merkezin yıllık faaliyet
raporunu, Merkez Yönetim Kurulunun görüşü alındıktan sonra Rektörlüğe
sunmak.
Merkez
yönetim kurulu
MADDE
10 – (1) Merkez Yönetim Kurulu;
Merkez Müdürü, merkez müdür yardımcısı ile Merkez Müdürü tarafından
Üniversitenin akademik ve idari personeli arasından gösterilecek altı aday
arasından Rektör tarafından görevlendirilecek üç kişi olmak üzere toplam
beş üyeden oluşur. Merkez Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç
yıldır. Görev süresi biten üyeler yeniden görevlendirilebilir. Süresi bitmeden
üyelikten ayrılanların yerine, kalan süreyi doldurmak üzere, yeniden
görevlendirme yapılır.
(2) Merkez Yönetim Kuruluna
Merkez Müdürü başkanlık eder. Merkez Yönetim Kurulu yılda en az bir defa
toplanır ve kararlar salt çoğunluk ile alınır.
Merkez
yönetim kurulunun görevleri
MADDE
11 – (1) Merkez Yönetim Kurulunun
görevleri şunlardır:
a) Bu Yönetmeliğe ve kuruluş
amacına uygun olarak Merkezin çalışma düzenini sağlamak,
b) Merkez bünyesinde
oluşturulacak çalışma grupları ve bu gruplarda çalışacak kişiler ile ilgili
Merkez Müdürünün önerilerini incelemek ve karara bağlamak,
c) Uygulama ve araştırma
alanlarına ilişkin kararlar almak,
ç) Araştırmacıların ve çalışma
gruplarının araştırma ve yayın konusunda taleplerini değerlendirmek ve
karara bağlamak,
d) Yıl sonu faaliyet raporunu
hazırlamak,
e) Merkez Müdürü tarafından
gündeme getirilecek diğer konuları değerlendirmek ve karara bağlamak.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
İta
amiri
MADDE
12 – (1) Merkezin ita amiri
Rektördür. Rektör bu yetkisini rektör yardımcılarından birisine
devredebilir.
Personel
ihtiyacı
MADDE
13 – (1) Merkezin akademik, teknik
ve idari personel ihtiyacı, 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre
Rektör tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Yürürlük
MADDE
14 – (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE
15 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Süleyman Demirel Üniversitesi Rektörü yürütür.
|