Millî Savunma
Bakanlığından: TÜRK
SİLAHLI KUVVETLERİNİN İHTİYAÇ DUYDUĞU YEDEK SUBAY ADAYLARININ
SEÇİMİNE İLİŞKİN ŞEKİL VE ESASLAR İLE CELP USULLERİ
HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA
DAİR YÖNETMELİK MADDE 1 – 3/10/1984 tarihli ve 18534
sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan Türk Silahlı Kuvvetlerinin İhtiyaç Duyduğu
Yedek Subay Adaylarının Seçimine İlişkin Şekil ve Esaslar ile Celp Usulleri
Hakkında Yönetmeliğin 3 üncü maddesinin birinci fıkrasının (j) bendi
aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "j)
Test ve mülakat: Yükümlülerin mensubu olacağı kuvvet komutanlıkları, Jandarma
Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığının belirlenmesi, sınıf ve
branşlarının tespiti ile yedek subay veya er olarak ayrılmaları için
başvurulacak yöntemdir." MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 5 inci
maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "MADDE 5 – Test ve mülakat
yönteminin amacı; yükümlülerin mensubu olacağı kuvvet komutanlıkları,
Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığının belirlenmesi,
sınıf ve branşlarının tespiti ile yedek subay olma aşamasında, isteklilerin
Türk Silahlı Kuvvetlerinin yedek subay
ihtiyacına miktar, meslek ve vasıfları itibariyle uygun olmaması
halinde, meslek ve vasıflarına göre miktar, istek durumu, test başarı durumu
gibi esaslara dayalı bir seçimle, Silahlı Kuvvetlerin yedek subay ihtiyacına ayırmaktır." MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin 6 ncı maddesinin birinci fıkrasının (3) numaralı bendi
aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "3)
Kara Kuvvetleri Komutanlığınca; A -
Her celp döneminde test ve mülakat merkezleri açılır. B -
Test ve mülakata katılan yükümlülerden er olmak isteyenlerden dilekçe alınır. C -
Test ve mülakata katılan yükümlüler Millî Savunma Bakanlığı celp emri
esaslarına uygun olarak, test ve mülakat neticelerine göre bilgisayarca; (a)
Yükümlü miktarı yedek subay ihtiyacı kadar veya daha az ise, yükümlülerin
tamamı yedek subay adayı olarak ayrılır. (b)
Yükümlü miktarı sınıf kontenjanları, meslek ve vasıfları itibariyle Türk
Silâhlı Kuvvetlerinin yedek subay ihtiyacından fazla ise istekliler ere
ayrılır. Kalan miktar yine ihtiyaçtan fazla ise fazla miktar da ere ayrılır. (c)
Yükümlülerin miktarı, sınıf kontenjanları, meslek ve vasıfları itibariyle
yedek subay ihtiyacından fazla ise, istekliler ayrıldıktan sonra kalan miktar
ihtiyacı karşılamazsa, istekli er olmak isteyenler arasından yedek subay
adayı ihtiyacı karşılanır. (d)
Yedek subay adayı ve ere ayrılan yükümlülerin; mensubu olacağı kuvvet
komutanlıkları, Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı ile
sınıfları ve branşları ayrı ayrı belirlenir. Piyade
sınıfının branşları, sınıflandırma işlemi sonunda komando olarak
ayrılanlardan komando niteliği olmadığı tespit edilenlerin belirlenmesini
müteakip, Kara Kuvvetleri Sınıflandırma ve Sınıflandırma Kurulları
Yönergesinde belirlenen esaslara göre tespit edilir. (e)
Yedek subay adayları ile istekle veya seçim neticesi ere ayrılanların
isimleri iki ayrı liste halinde dörder nüsha olarak Kara Kuvvetleri
Komutanınca onaylanır. Onaylanan
listelerin birer nüshası Millî Savunma Bakanlığına ve ilgili Kuvvet
Komutanlıklarına gönderilir. (f)
Yedek subay adaylığına ayrılmış yükümlüler, ayrılmış oldukları sınıfın sınıf
okuluna, er statüsüne ayrılanlar ise Kuvvet Komutanlıklarınca önceden
belirlenmiş bulunan eğitim birliklerine sevk edilirler." MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğin 11 inci
maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "Yüksek
öğrenim kurumu mezunu yükümlülerin; mensubu olacağı kuvvet komutanlıkları,
Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığının belirlenmesi, ilk
sınıflandırılmaları ve branşlarının tespiti Türk Silahlı Kuvvetleri
Sınıflandırma Yönetmeliği ve özel yönergelere göre, Silahlı Kuvvetlerin
ihtiyacı dikkate alınarak Kara Kuvvetleri Komutanlığınca yapılır." MADDE 5 – Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer. MADDE 6 – Bu Yönetmelik hükümlerini
Millî Savunma Bakanı yürütür. |
||||||