İstanbul Arel
Üniversitesinden: İSTANBUL AREL ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ YÖNETMELİĞİ BİRİNCİ BÖLÜM Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar Amaç MADDE
1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı;
İstanbul Arel Üniversitesine bağlı olarak kurulan
İstanbul Arel Üniversitesi Sürekli Eğitim
Merkezinin amaçlarına, faaliyetlerine, yönetim organlarına ve yönetim
organlarının görevlerine ilişkin usul ve esasları düzenlemektir. Kapsam MADDE
2 – (1) Bu Yönetmelik; İstanbul Arel Üniversitesine bağlı olarak kurulan İstanbul Arel Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezinin amaçlarına,
faaliyetlerine, yönetim organlarına ve yönetim organlarının görevlerine
ilişkin usul ve esasları kapsar. Dayanak MADDE
3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7
nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2)
numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır. Tanımlar MADDE
4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen; a) Merkez (ARELSEM): İstanbul Arel Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezini, b) Müdür: İstanbul Arel Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi Müdürünü, c) Rektör: İstanbul Arel Üniversitesi Rektörünü, ç) Yönetim Kurulu: Merkezin
Yönetim Kurulunu ifade
eder. İKİNCİ BÖLÜM Merkezin Amacı, Faaliyet Alanları,
Organları ve Organların Görevleri Merkezin
amacı MADDE
5 – (1) İstanbul Arel
Üniversitesinde örgün ön lisans, lisans ve lisansüstü öğretim programları
dışında verilecek eğitim-öğretim ve sertifika programlarını düzenlemek,
danışmanlık, proje hizmetleri ile rehberlik ve psikolojik danışma hizmetleri
vermek ve bunlarla ilgili yayınlar yapmaktır. Merkezin
faaliyet alanları MADDE
6 – (1) Merkezin faaliyet alanları
şunlardır: a) Üniversitede eğitim-öğretim
yapılan bilim dallarında araştırma ve uygulamaları teşvik etmek, düzenlemek
ve desteklemek, b) Üniversitede araştırma ve
uygulama yapacak öğretim elemanı ve öğrencilerin yetişmesine yardımcı olmak,
kamu ve özel sektör elemanlarının hizmet içi eğitimlerine katkıda bulunmak, c) Araştırma ve uygulamaları
planlamak ve organize etmek, bu konuda yerli ve yabancı kuruluşlarla
işbirliğinde bulunmak, ç) Üniversite dışındaki gerçek ve
tüzel kişilere bilimsel danışmanlık hizmetleri sunmak, gerektiğinde bunlarla
işbirliği yapmak, d) Üniversitede eğitim-öğretim
yapılan bilim dallarında veya Türkiye’nin ihtiyaç duyduğu diğer bilimsel
konularda yayınlar hazırlamak, seminerler, konferanslar, paneller, kurslar ve
sertifika programları düzenlemek, anketler yapmak, yapılan anketlerin
sonuçlarını değerlendirmek, e) Bilimsel araştırma ve
geliştirme çalışmaları için Üniversite dışındaki çeşitli kurumlardan destek
sağlayarak proje ve teklifler hazırlamak, f) Üniversite dışı kurum, kuruluş
ve kişilerle ortak projeler hazırlamak, uygulamak ve uygulattırmak, g) Merkezin kuruluş amacına uygun
diğer çalışmaları yapmak. Merkezin
organları MADDE
7 – (1) Merkezin yönetim organları
şunlardır: a) Müdür, b) Yönetim Kurulu. Müdür MADDE
8 – (1) Müdür; Rektör tarafından Yönetim
Kurulu üyeleri arasından üç yıl süre ile görevlendirilir. Süresi sona eren Müdür tekrar
aynı süre ile görevlendirilebilir. Merkez Müdürü görevi başında bulunmadığı
zaman Rektörün onayını almak suretiyle Merkez Yönetim Kurulu üyelerinden
birisini vekil bırakır. Göreve vekalet dört ayı
aştığı takdirde Rektör yeni bir Merkez Müdürü görevlendirir. Müdürün
görevleri MADDE
9 – (1) Müdürün görevleri şunlardır: a) Merkezi temsil etmek, b) Merkez çalışmalarının düzenli
olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak, c) Yönetim Kurulu kararlarını
uygulamak, ç) Yönetim Kurulunu toplantıya
çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve toplantılara başkanlık
etmek, d) Her faaliyet dönemi sonunda
Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını
hazırlayıp Yönetim Kurulunun görüş ve onayına sunmak. Yönetim
kurulu MADDE
10 – (1) Yönetim Kurulu; Müdür ile Üniversitedeki her
fakülte ve yüksekokul tarafından önerilen ve Rektör tarafından
görevlendirilen birer temsilciden oluşur. Yönetim Kurulunun görev süresi üç
yıldır. Süresi dolan üye yeniden görevlendirilebilir. Süresi bitmeden ayrılan
üyelerin yerine kalan süreyi doldurmak üzere ilgili birimce önerilen aday Rektör
tarafından Yönetim Kurulu üyesi olarak görevlendirilir. (2) Yönetim Kurulu; Müdürün
daveti üzerine her yarıyılda en az bir defa toplanır ve Merkezin
faaliyetlerini gözden geçirerek ilgili konularda karar alır. Müdür işin gerektirdiği durumlarda Yönetim
Kurulunu her zaman toplantıya çağırabilir. Yönetim Kurulu salt çoğunlukla
toplanır ve kararlar
oy çoğunluğu ile alınır. Yönetim
kurulunun görevleri MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır: a) Bu Yönetmelikte belirtilen
amaçlar doğrultusunda Merkezin çalışma ve yönetimi ile ilgili konularda karar
almak, b) Müdür tarafından hazırlanan Merkezin kısa,
orta ve uzun vadeli çalışma programı ile yıllık faaliyet raporunu görüşüp
Rektörün onayına sunmak, c) Çeşitli verilerin toplanması,
işlenmesi ve kullanıma sunulması için her türlü çalışmaları yapmak, ç) Üniversite çapında bilgi
teknolojilerinin yaygın bir şekilde kullanımını sağlamak amacıyla tanıtım ve
eğitim programları düzenlemek, bu konularda Üniversitenin birimlerine
danışmanlık hizmeti vermek, d) Merkezin çalışmaları için
gerekli çalışma grupları ve komisyonları oluşturmak, e) Eğitim programları sonunda
verilecek, başarı belgesi, sertifika ve benzeri belgelerin verilme koşullarını
Üniversite Senatosuna önermek. DÖRDÜNCÜ BÖLÜM Çeşitli ve Son Hükümler Personel
ihtiyacı MADDE
12 – (1) Merkezin akademik, teknik
ve idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek Üniversite personeli tarafından karşılanır.
Ayrıca gerekli hallerde Merkez Yönetim Kurulunun talebi ve işin özelliği
dikkate alınarak Rektör tarafından programlarda çalışmak üzere Üniversite
dışından uzman eleman görevlendirebilir. Hüküm
bulunmayan haller MADDE
13 – (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili ve diğer mevzuat hükümleri uygulanır. Yürürlük MADDE
14 – (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer. Yürütme MADDE
15 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
İstanbul Arel Üniversitesi Rektörü yürütür. |
||||||